鞍山市嘉繹諾爾職業裝有限公司
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隨著經濟的發展，企業規模的不斷擴大，企業間交流互動越來越頻頻，統一工作服不僅僅可以起到安全防護的作用，還能更好的展現自己的企業風貌、企業形象和文明。但在企業實踐高端職業裝定制過程中，有一些細節很容易被疏忽，導致工作服沒有達到預期的運用作用。而正是這些被疏忽的細節，往往是工作服定做的關鍵環節。
面料的挑選
現在用于制造工作服的面料，如：純棉布料、人造布料等各自占有著必定的市場。工作服在面料的挑選上，它的穿著舒適性和實用性等方面應該放在首位，究竟工作服是穿在員工身上，而員工穿著工作服是否舒暢便是從面料上來表現的。
規劃的彰顯力
工作服是一個企業的門面，是企業的形象，統一的工作服重更能表現一個企業的凝聚力以及形象，更重要的是定制的工作服可以把企業的魅力展現出來，在這樣的要求下，就對工作服規劃方面提出了更高的要求。
定制工作服要為不同崗位定制不同工作服
一個企業，特別是正規的、規模大的企業，會有許多不同功能部門，對于不同工位的的員工來講，定制的工作服應該是不一樣的，如辦公室人員的工作服要求正式，給客戶一種正規感，車間人員的工作服要求舒適，耐臟，耐磨，便利作業，不能影響出產操作。
企業挑選正規的定制工作服廠家來定制衣服，必須確保工作服的質量、樣式與售后，經過工作服的質量與樣式彰顯企業的魅力。經過售后來體驗企業的確保。在挑選工作服定制廠仍是需求多加考慮其他方面的需求，為的是可以確保自己企業的工作服可以發揮出應有的效用。
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